2025年新时代提升干部履职能力培训计划

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2025年新时代提升干部履职能力培训计划
2025年新时代提升干部履职能力培训计划党的干部是党和国家事业的中坚力量。党的二十大报告指出，全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。新时代新征程，开创事业发展新局面，必须顺应推进中国式现代化的新要求，培养造就堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。全面提升干部素质能力，既要政治过硬，又要本领高强，要紧扣党和国家事业发展需要，不断提高适应现代化建设需要的各项履职能力。
一、新时代提升干部履职能力具有重要意义
（一）提升干部履职能力是围绕中心、服务大局的需要
党的二十大明确了新时代新征程党和国家的中心任务，指明了加强党的建设和干部队伍建设的重要性，尤其对提升干部履职能力提出了具体要求，“加强实践锻炼、专业训练，注重在重大斗争中磨砺干部，增强干部高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。加强干部斗争精神和斗争本领养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力，带头担当作为，做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来”。当前，世界百年未有之大变局加速演进，我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期。越是目标远大、任务艰巨，越是形势复杂、挑战严峻，越需要培养造就一支德才兼备、忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，抓好干部队伍的能力提升比以往任何时候都更为重要、更为迫切。
为贯彻落实党的二十大作出的战略部署，党的二十届三中全会通过了《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，指出了“当前和今后一个时期是以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期”，并提出深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略。这些战略目标的实现，既需要统筹推进教育科技人才体制机制一体改革，不断加强满足事业发展需要的各级各类人才队伍建设，也需要持续加强党的集中统一领导，深化干部人事制度改革，建设一支堪当民族复兴重任的高素质专业化干部队伍。
（二）提升干部履职能力是推进国家治理体系和治理能力现代化的需要
治国之要，首在用人。习近平总书记强调，进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，关键在党，关键在人。作为执政骨干的干部队伍，建设高素质干部队伍……