2025年党建工作上半年总结及下半年计划（公司党委）

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2025年党建工作上半年总结及下半年计划（公司党委）
2025年党建工作上半年总结及下半年计划（公司党委）上半年，党支部严格按照公司党委的工作要求，
紧紧围绕分公司中心工作，不断加强支部基础建设、
干部队伍建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，
为分公司的发展与稳定提供坚强有力的政治保证。现将上半年度工作小结及下半年度工作计划汇报如下：
上半年度工作小结(一)落实基层党建工作责任制1、推出党建带团建工作品牌“七色彩虹行动”
，一种颜色代表一个主题。
3月
份， 开展绿色环保行动。
在“” 学雷锋之际，组织党员、团员青年在鹤沙航城枢纽站开展“垃圾分类”活动，
邀请乘客在宣传横幅上签名,并发放垃圾分类宣传册。同时，
制作宣传视频，通过微信群、
朋友圈广泛转发宣传。
　　
　　4月
份， 开展红色先锋行动。结合公司百日安全攻坚行动，组织党员、
团员青年开展1109
路沿线跑活动，沿途排摸重点路口
、站点、 路段存在的安全隐患，向车队提出合理化建议，
并形成专题研究报告。
　　
　　5月
份， 开展黄色安全行动。结合公司百日安全攻坚行动，组织党员、
团员青年，一是参加分公司跳车、
驻站、场站检查;二是制作安全宣传展板;三是制作机务例保规范操作视频，提供给驾驶员学习。
　　
　　2、严格落实党员干部上岗巡视工作。
通过巡视，一是在与职工的沟通中了
解基层实际情况，二是及时处理和整改发现的各类问题。
　　
　　3、抓好每月
“支部书记接待日”
工作。 动员基层职工积极反映实际工作、干部作风等方面的问题，
对反映的问题做到“有反映，有处理，
有回复” 。
　　
　　4、开展各车队党建风险点排查，
形成工作清单，明确责任，建立完善各车队党建工作风险防控措施。
　　
　　5、提拔任用年轻的基层管理干部。
根据推行“队改线”线路管理人员的实际需求，
提任 2名年轻的部室管理人员为副线长。
　　
　　6、完成了
上半年度党费收缴工作，
对调整的党费向党员们做好了解释工作。
　　
　　(二)落实意识形态工作责任制1、每月
开展“两学一做”
暨中心组学习活动。学习内容包括习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等。
　　
　　2、积极推进“学习强国”
党员学习近平台相关工作，……