2025年上半年意识形态工作总结（公司）

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2025年上半年意识形态工作总结（公司）
2025年上半年意识形态工作总结（公司）2025年公司始终坚持以党的政治建设为统领，严格贯彻落实意识形态工作责任制，坚持党管意识形态不动摇，牢牢掌握意识形态主阵地，不断研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律，持续加强和改进意识形态领域工作。
现将上半年意识形态工作情况报告如下：一、2025年上半年工作开展情况(一)加强教育管理，强化思想政治引领。
坚持把党的政治建设摆在首位，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,教育全体党员干部职工在政治立场、政治方向、
政治原则和政治道路上始终与党中央对标对表。常态化、
制度化推进党员学习教育，
坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。
认真落实“第一议题”、
理论中心组集中学习、“三会一课”等制度。
截至目 前， 本年度累计开展理论学习中心组集中学习*次，“第一议题”
学习*次，“三会一课”和主题党日开展学习教育*余次，党员领导干部讲党课*次。
　　
　　(二)强化阵地管理，筑牢意识形态主阵地。
始终牢牢掌控工作范围内意识形态主导权，依托微信工作群、
微信公众号等载体，
深入宣传党的政策方针。充分发挥谈心谈话制度作用，
了 解单位干部职工对各种热点、难点问题的思想反映，
及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，切实发挥好宣传思想工作的舆论引导作用，确保网内部意识形态安全。
注重统筹联动，将宣传工作同党建工作、
业务工作更加紧密地结合起来，统筹实现对各项工作领域舆论的全覆盖，确保意识形态工作始终与中心工作同频共振、
同心同向，不断提升工作质效。
　　
　　（三）坚持从严执纪，
畅通监督举报渠道。
坚持严查严处严问责，着力把意识形态领域的纪律和规矩立起来、挺起来、严起来。
对在各类媒体、
互联网等公开场所发表同党中央精神相违背的言论、非议党的理论路线方针政策以及重大决策部署，散布传播政治谣言，
参加封建迷信活动等问题的党员干部职工，依纪依法严肃处理，
持续释放从严查处的强烈信号。截至目
前， 本年度尚未收到有关违反意识形态问题举报信，也尚未发现意识形态事件。
　　
　　（四）加大宣传力度，
打造公司宣传阵地。
始终坚持正面宣传，把握正确舆论导向，
高标准打造****公……