2025年机关党建工作的“三强”“三抓”“三促”“三树”

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2025年机关党建工作的“三强”“三抓”“三促”“三树”
2025年机关党建工作的“三强”“三抓”“三促”“三树”　　一、“三强”：筑牢机关党建坚实根基
　　（一）强信念：坚定政治信仰
　　机关党建工作要将强信念作为首要任务。通过中心组学习、“三会一课”、主题党日等丰富多样的形式，系统深入地学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会党的各项重要精神以及党章党规的核心要义。充分发挥红色教育基地这一实地教育资源的独特优势，同时借助“学习强国”等线上平台，构建线上线下全方位的学习网络。建立并严格执行“第一议题”学习机制，确保党中央精神能够精准无误地在基层生根发芽。党员干部要切实增强政治意识，自觉成为“两个确立”的忠诚捍卫者，坚定不移地做“两个维护”的忠实践行者。
　　（二）强基础：夯实党建堡垒
　　严格遵循《中国共产党支部工作条例（试行）》，积极推进党支部的标准化、规范化建设进程。建立“五有”工作标准，即要有一个健全有力的支委班子，能够切实发挥领导核心作用；要有固定且设施完备的活动阵地，为党员开展活动提供场所保障；要有规范完善的工作制度，确保党建工作有序开展；要有特色鲜明的活动载体，增强党建工作的吸引力和感染力；要有完整详实的工作台账，记录党建工作的点滴。重点抓好党员发展、党费收缴、组织生活等基础性工作，使每个党支部都具备强大的战斗力，成为在各种困难和挑战面前坚不可摧、勇于攻坚克难的战斗堡垒。
　　（三）强本领：提升党建业务能力
　　深入开展“党建+业务”双提升工程，积极组织党务干部到党建工作先进地区进行跟班学习，学习先进的党建工作理念和方法。举办“党务知识大比武”活动，以赛促学，激发党务干部学习党务知识的热情。建立“老带新”结对帮扶机制，经验丰富的老党员干部与年轻党员干部结成对子，通过情景模拟、案例分析等生动有效的方式，提升党员干部处理换届选举、民主评议等复杂党务工作的能力。党员干部不仅要在政治上保持清醒，成为政治坚定的明白人，更要精通党建业务知识，做党建工作的行家里手。
　　二、“三抓”：强化机关党建工作保障
　　（一）抓制度落实：健全党建工作长效机制
　　不断健全党建工作责任制，精心制定“三级书记”抓党建的责任清单，明确各级党组织书记在党建工作中的具体……