XX县人大常委会主任在2025年民主生活会前与各位副主任的谈心谈话提纲3

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XX县人大常委会主任在2025年民主生活会前与各位副主任的谈心谈话提纲3
XX县人大常委会主任在2025年民主生活会前与各位副主任的谈心谈话提纲3　　一、与副主任A（分管办公室、代表服务中心）​
　　肯定成绩：
　　办公室协调高效，保障了人大会议和日常工作的顺利运转；代表服务中心在代表联络、履职保障方面措施扎实，代表满意度较高。
　　存在问题：
　　工作创新不足：办公室流程仍以传统模式为主，数字化应用深度不够，效率提升空间较大。
　　服务精细化待加强：代表服务中心对基层代表的个性化需求响应不够及时，主动服务意识需强化。
　　统筹协调偶有疏漏：多任务并行时，与其他委室的衔接有时出现延迟。
　　希望建议：
　　加快办公室信息化改造，推动“智慧人大”平台建设；建立代表需求定期摸排机制，提升服务精准度。
　　二、与副主任B（分管法制工委）​
　　肯定成绩：
　　地方立法工作稳步推进，完成多项法规调研和修订；执法检查严格规范，有效促进法治政府建设。
　　存在问题：
　　立法前瞻性不足：对新业态、新领域的前瞻性研究较少，法规制定偶显滞后。
　　监督刚性偏弱：对执法问题的跟踪问效力度不足，部分整改建议未能落地。
　　普法形式单一：法治宣传多以传统讲座为主，群众参与度不高。
　　希望建议：
　　组建专项课题组，加强对新兴领域立法需求研究；建立整改问题台账，实行销号管理；探索“以案释法”等互动式普法。
　　三、与副主任C（分管预算工委）​
　　肯定成绩：
　　预算审查严谨细致，首次实现全县部门预算草案全覆盖初审；审计问题整改率明显提升。
　　存在问题：
　　预算绩效管理薄弱：重分配轻绩效，对项目资金使用效益的跟踪评价机制不健全。
　　公开透明度不足：预算报告术语专业化，向社会公开的内容不易理解。
　　对隐性债务风险关注不够：对政府隐性债务的监督排查需加强。
　　希望建议：
　　推行预算绩效全周期管理，引入第三方评估；制定通俗版预算解读材料，扩大公众参与。
　　四、与副主任D（分管代表工委）​
　　肯定成绩：
　　代表履职培训内容丰富，代表建议办理质量和效率双提升；“代表之家”建设成效显著。
　　存在问题：
　　建议办理重答复轻落实：部分建议解决率不高，跟踪督办机制未完全闭环……