信访局党组书记、局长2025年度履行推进法治建设第一责任人职责情况报告（精品）

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信访局党组书记、局长2025年度履行推进法治建设第一责任人职责情况报告（精品）
信访局党组书记、局长2025年度履行推进法治建设第一责任人职责情况报告（精品）

现就2025年度履行推进法治建设第一责任人职责情况报告如下：

一、上年度问题整改情况去年以来，本人围绕履行推进法治建设第一责任人职责，深入查摆梳理三方面突出问题，坚持问题导向、靶向发力，针对每个问题逐项制定具体整改措施，目前所有问题已全部整改到位。
　　
　　二、履行推进法治建设第一责任人职责情况
（一）强化法治思想引领，有实信访法治建设根基
一是强化法治思想引领，始终把政治建设摆在首位，切实履行法治建设第一责任人职责，带头践行习近平法治思想，将法治学习纳入学习重点，依托党组理论学习中心组学习、“三会一课”等载体，常态化组织党员干部学习习近平法治思想和习近平总书记关于法治建设的重要指示精神，深入贯彻落实各级关于全面依法治国、治省、治市、治县的决策部署以及《宪法》《民法典》《信访工作条例》等法律法规，全年组织党组理论学习中心组学习12次、专题研讨2次，带动党员干部集中学习24次、举办专题培训班2期，着力强化干部法治思想引领，推动全体信访干部树牢法治思维、提升依法履职能力。
　　
　　二是抓实法治培训实践。积极组织干部参加国家、省、市、县各级信访工作法治化专题培训7次，覆盖县、乡(镇)各级170余名信访业务工作人员，精准破解基层信访工作难点堵点，推动学习成果转化为破解信访难题、推动工作落实的实际举措，不断夯实信访法治建设思想和能力根基。
　　
　　（二）聚焦信访主责主业、抓实“五个法治化”建设
坚持以身作则、率先垂范，自觉践行依法用权、秉公用权要求，以“五个法治化”为抓手，将法治思维贯穿信访工作全过程，推动信访工作提质增效。
　　
　　一是预防法治化，健全矛盾纠纷排查预警机制，常态化开展矛盾纠纷排查化解工作。充分发挥“夕阳红”“板凳队”“瓘罐茶”等特色调解模式优势，依托基层力量精准化解各类苗头性、倾向性矛盾问题、提前介入、精准化解、从源头上遇制信访增量。
　　
　　二是受理法治化。严格落实信访工作法治化“路线图”，全面规范信访受理全流程，明确受理范围、登记标准、办理时限和流转程序，细化受理环节的操作……