年度党建工作考核评分细则

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年度党建工作考核评分细则

 

第一部分 规范性工作目标（40分）

	

	

	

	

	

	

	

	
		
			
				考核对象
			
			
				考核内容
			
			
				基础落实项目
			
			
				质量评估标准
			
			
				分值
			
			
				得分
			
			
				扣分分值
				
				及扣分原因
			
		
	
	
		
			
				党组
				
				（党委、领导班子）
			
			
				1.加强对机关党建工作的领导
			
			
				①贯彻省局党组党建工作有关精神，研究部署年度党建工作，审定党史学习教育、年度党建工作重点等重点工作方案。
				
				②深入研判党建工作形势、研究解决瓶颈和短板问题、提出加强和改进的措施，专题研究全面从严治党工作。
			
			
				①延伸支部传达学习省直机关党建工作会议精神，党组会议认真研究审议年度党建工作要点，以及党史学习教育工作方案，覆盖各级党组织负责人，部署年度党建工作提……